第3章
0.01元年終獎!
李序沒有再說一句話,轉(zhuǎn)身離開了張偉的辦公室。走進電梯,他靠著冰冷的電梯壁,緩緩閉上雙眼。手機屏幕亮起,母親發(fā)來一條微信:“序兒,**手術(shù)費那邊,你湊得怎么樣了?醫(yī)生說最好能安排在下個月?!?br>李序盯著那條消息,指尖泛白,默默按滅了手機屏幕。
心,徹底涼透了。
第三節(jié) 壓榨升級——資本的獠牙
一夜無眠。
第二天一早,李序像往常一樣來到公司,剛坐到工位上,打開電腦,卻發(fā)現(xiàn)自己的工作權(quán)限全部被降級。
核心代碼庫無法訪問,產(chǎn)品核心會議被移出參會名單,甚至連公司的會議室都無法預訂,他手里的工作賬號,只剩下最基礎(chǔ)的瀏覽權(quán)限,和一個普通的實習生無異。
他還沒來得及反應,HR總監(jiān)王芳就派人來找他,讓他去HR辦公室談話。
這一次,王芳的態(tài)度沒有絲毫掩飾,徹底露出了冰冷的獠牙。她把一份新的勞動合同和一份《知識產(chǎn)權(quán)確認書》推到李序面前,語氣強硬:“李序,公司經(jīng)過研究決定,對你的崗位進行調(diào)整,從核心算法工程師,降為技術(shù)支持專員,月薪從兩萬五降至一萬五?!?br>李序看著面前的文件,指尖冰涼:“我不同意?!?br>“同意也好,不同意也罷,這是公司的決定?!蓖醴祭湫σ宦暎钢欠荨吨R產(chǎn)權(quán)確認書》,“你現(xiàn)在需要簽字,確認‘北斗之心’的所有專利、研發(fā)成果,全部歸公司獨家所有,你自愿放棄一切追索**?!?br>“如果我不簽?”李序抬眼,目光冰冷地看著王芳。
“不簽?”王芳像是聽到了笑話,身體微微前傾,語氣帶著威脅,“李序,你要想清楚,公司有專業(yè)的法務團隊,有錢有時間,和公司耗下去,你耗得起嗎?不簽字,公司就以你不能勝任工作為由,**勞動合同,只給你N+1的補償金,到時候,你不僅拿不到任何獎金,還會被公司**,追究專利歸屬責任,你覺得你能贏?”
**裸的威脅,毫無底線的壓榨。
李序回到工位上,周圍的同事看向他的眼神,變得格外復雜。有同情,有惋惜,更多的是冷漠,還有幾個平日里和他有競爭關(guān)系的同事,眼底藏著幸災樂禍。
他帶過的實習生小劉,趁著沒人注意,悄悄塞給他一張紙條,然后快速離開。
李序打開紙條,上面是小劉潦草的字跡:“序哥,我聽管理層開會說,董事長在內(nèi)部會議上說,給你一分錢年終獎都是浪費,你就是個喂不熟的白眼狼,打算徹底把你逼走?!?br>李序看著紙條,又抬頭看向公司墻上的標語——“讓科技溫暖每一個人”,只覺得無比諷刺。
溫暖?資本的眼里,只有利益,所謂的溫暖,不過是用來壓榨員工的幌子,他們榨干員工的價值,轉(zhuǎn)身就將人棄如敝履。
五年的付出,忠心耿耿,換來的不是認可與回報,而是無盡的羞辱、打壓、逼迫。
他坐在工位上,看著眼前無法訪問的代碼頁面,心里最后一絲對公司的留戀,徹底消散。
**節(jié) 轉(zhuǎn)折點——30億融資新聞
當天下午,一條科技新聞,引爆了整個行業(yè),也徹底點燃了李序心底的怒火。
各大主流科技媒體同步發(fā)布頭條:《啟航科技完成*輪三十億元融資,估值突破兩百億,領(lǐng)跑國內(nèi)自動駕駛行業(yè)》,新聞里詳細報道了融資細節(jié),盛贊“北斗之心”算法是行業(yè)顛覆性突破,是公司能拿到巨額融資的核心關(guān)鍵。
配圖里,董事長***和CEO張偉站在融資發(fā)布會現(xiàn)場,手里舉著香檳,笑容滿面,意氣風發(fā)。
采訪中,***面對鏡頭,侃侃而談:“啟航科技最寶貴的財富,從來不是技術(shù),而是人才團隊,公司未來會持續(xù)加大人才投入,保障每一位員工的權(quán)益,讓付出者得到應有的回報。”
一派胡言!
李序看著手機屏幕上的新聞,看著***那張?zhí)搨蔚哪槪肫鹱约菏掷锬菑?.01元的年終獎紙條,想起被逼迫簽字的確認書,想起母親遲遲無法進行的手術(shù),一股難以遏制的怒火,從心底瘋狂噴涌而出。
他猛地站起身,身后的椅子被帶倒,
心,徹底涼透了。
第三節(jié) 壓榨升級——資本的獠牙
一夜無眠。
第二天一早,李序像往常一樣來到公司,剛坐到工位上,打開電腦,卻發(fā)現(xiàn)自己的工作權(quán)限全部被降級。
核心代碼庫無法訪問,產(chǎn)品核心會議被移出參會名單,甚至連公司的會議室都無法預訂,他手里的工作賬號,只剩下最基礎(chǔ)的瀏覽權(quán)限,和一個普通的實習生無異。
他還沒來得及反應,HR總監(jiān)王芳就派人來找他,讓他去HR辦公室談話。
這一次,王芳的態(tài)度沒有絲毫掩飾,徹底露出了冰冷的獠牙。她把一份新的勞動合同和一份《知識產(chǎn)權(quán)確認書》推到李序面前,語氣強硬:“李序,公司經(jīng)過研究決定,對你的崗位進行調(diào)整,從核心算法工程師,降為技術(shù)支持專員,月薪從兩萬五降至一萬五?!?br>李序看著面前的文件,指尖冰涼:“我不同意?!?br>“同意也好,不同意也罷,這是公司的決定?!蓖醴祭湫σ宦暎钢欠荨吨R產(chǎn)權(quán)確認書》,“你現(xiàn)在需要簽字,確認‘北斗之心’的所有專利、研發(fā)成果,全部歸公司獨家所有,你自愿放棄一切追索**?!?br>“如果我不簽?”李序抬眼,目光冰冷地看著王芳。
“不簽?”王芳像是聽到了笑話,身體微微前傾,語氣帶著威脅,“李序,你要想清楚,公司有專業(yè)的法務團隊,有錢有時間,和公司耗下去,你耗得起嗎?不簽字,公司就以你不能勝任工作為由,**勞動合同,只給你N+1的補償金,到時候,你不僅拿不到任何獎金,還會被公司**,追究專利歸屬責任,你覺得你能贏?”
**裸的威脅,毫無底線的壓榨。
李序回到工位上,周圍的同事看向他的眼神,變得格外復雜。有同情,有惋惜,更多的是冷漠,還有幾個平日里和他有競爭關(guān)系的同事,眼底藏著幸災樂禍。
他帶過的實習生小劉,趁著沒人注意,悄悄塞給他一張紙條,然后快速離開。
李序打開紙條,上面是小劉潦草的字跡:“序哥,我聽管理層開會說,董事長在內(nèi)部會議上說,給你一分錢年終獎都是浪費,你就是個喂不熟的白眼狼,打算徹底把你逼走?!?br>李序看著紙條,又抬頭看向公司墻上的標語——“讓科技溫暖每一個人”,只覺得無比諷刺。
溫暖?資本的眼里,只有利益,所謂的溫暖,不過是用來壓榨員工的幌子,他們榨干員工的價值,轉(zhuǎn)身就將人棄如敝履。
五年的付出,忠心耿耿,換來的不是認可與回報,而是無盡的羞辱、打壓、逼迫。
他坐在工位上,看著眼前無法訪問的代碼頁面,心里最后一絲對公司的留戀,徹底消散。
**節(jié) 轉(zhuǎn)折點——30億融資新聞
當天下午,一條科技新聞,引爆了整個行業(yè),也徹底點燃了李序心底的怒火。
各大主流科技媒體同步發(fā)布頭條:《啟航科技完成*輪三十億元融資,估值突破兩百億,領(lǐng)跑國內(nèi)自動駕駛行業(yè)》,新聞里詳細報道了融資細節(jié),盛贊“北斗之心”算法是行業(yè)顛覆性突破,是公司能拿到巨額融資的核心關(guān)鍵。
配圖里,董事長***和CEO張偉站在融資發(fā)布會現(xiàn)場,手里舉著香檳,笑容滿面,意氣風發(fā)。
采訪中,***面對鏡頭,侃侃而談:“啟航科技最寶貴的財富,從來不是技術(shù),而是人才團隊,公司未來會持續(xù)加大人才投入,保障每一位員工的權(quán)益,讓付出者得到應有的回報。”
一派胡言!
李序看著手機屏幕上的新聞,看著***那張?zhí)搨蔚哪槪肫鹱约菏掷锬菑?.01元的年終獎紙條,想起被逼迫簽字的確認書,想起母親遲遲無法進行的手術(shù),一股難以遏制的怒火,從心底瘋狂噴涌而出。
他猛地站起身,身后的椅子被帶倒,